上回詳細哋同大家分析Ibank 嘅VP （Vice President ）嘅一日生活，今日就嚟同大家講下點樣先可以升上VP以及到底VP適唔適合你? 🤔一開始我哋就提到，大多數情況下無人係被直接聘請為VP🤥。如果你係由Analysts 做起，一般要2-3 年升到Associates ，再用3-4年升做VP。⏳而多數ibank係覺得你有能力成為MD （Managing Director ）嘅前提下先會升你做VP🤗。如果唔係佢哋唔會用額外成本💸落一個只會執行買賣但唔識搵生意嘅人到。🤐所以好多人對VP都有疑問，點解一方面要manage 咁多Associates（同刷MD鞋），另一方面又要識得搵新客同佢哋打好關係🧐。如果你係準備in VP，佢哋通常都係問你關於deal嘅experience ，而唔係比個excel或者accounting tasks你🤧。好喇，咁到底VP啱唔啱你?🥴 咁你就要問自己一個問題，到底你願唔願意係ibank長期發展，你有無信心最後做到MD?🥶 VP可能工時比起Associates 短，但無庸置疑係一個tough job。如果你唔肯定嘅，就及早拒絕呢個VP promotion 😤。其實做VP呢個位流失率比想像中高，因為時間一長，好多人就會諗，到底為咗錢值唔值得長時間擺自己係一個高壓環境下生存💭。所以，做VP之前，記住要諗清楚自己嘅long term goal。如果決定咗想做一世banker，VP位可能好痛苦，但VP係ibank入面一個必須同無可避免嘅career path。💪今次關於ibank嘅VP information 就嚟到呢度。如果想繼續知多啲ibank嘅tips，就繼續留意我哋ig喇😌🥳