新加坡工作簽證新policy 🇸🇬 香港大學生有先天優勢！Relocate有咩機會同發展？

新加坡工作簽證新policy 🇸🇬香港大學生有先天優勢！Relocate有咩機會同發展？越黎越多同學仔開始諗會唔會去外國做嘢，有啲可能係憧憬international exposure，有啲可能係睇準移民福利，但係無論咩原因都好，大部分人都會擔心唔了解當地嘅recruitment而卻步。今次，我哋就整合咗其中一個熱門地點——新加坡——最新嘅工作簽證政策，同埋我哋自己同學仔嘅experience，等大家可以多角度了解下「獅城」嘅工作環境以及請人過程，慳返時間去認真prep自己嘅recruitment！亞太區榜首！作為「亞洲四小龍」之一嘅新加坡，人均GDP達79426（香港：49700），世界排名第六。佢亦係亞太區一個好重要嘅金融中心，超過4000間MNC都選擇喺新加坡設立佢哋嘅亞太區總部。近年，新加坡政府大力推動科技發展，成為亞洲甚至世界級Web 3同crypto startup嘅集中地。加上治安良好，環境舒適，文化多元無語言障礙，越黎越多人都想去新加坡大展拳腳。最重要嘅係新加坡對人才十分重視，好想吸引外國人才嚟新加坡做嘢，所以要攞到工作簽證其實無想象中咁難！最新工作簽證安排一般嚟講，去新加坡做嘢嘅同學仔可以申請Employment Pass（EP）。EP適用於外地專業人士 / 管理 / 行政人員，兩年後要renew。申請人嘅每月薪金需要達到5000星幣（約30000港幣），如果係finance嘅話就需要meet到更高嘅薪金要求。喺新加坡政府嘅新政策下，2023年9月1日後，申請者除咗要滿足薪金條件，更加要pass一個叫「COMPASS」嘅計分系統，喺4個foundational crieteria加埋攞到40分以上先得㗎！就咁睇，個要求好似嚴格咗，不過唔使太擔心，香港嘅大學生qualification已經輕鬆攞到10分，如果係QS Top 100嘅院校更加qualify為top-tier institutions，同學仔可以攞到20分㖭！就算foundational criteria唔夠40分，但喺bonus（例如應徵IT職位）攞分都ok㗎～香港人未必係劣勢！以往我哋亦都有同學Samantha想relocate去新加坡，好擔心自己唔係當地人會失去優勢。但係原來新加坡嘅big firm recruitment cycle同香港其實好似，變相Samantha喺香港報工嘅經驗對佢喺新加坡嘅recruitment好有幫助。Samantha本身喺UST 讀 BBA & Industrial Engineering Management，佢呢個profile喺香港可能會俾人感覺太techy，但係我哋coaches同佢分析過，新加坡咁著重科技發展，呢樣嘢反而會成為佢stand out嘅位。我哋coaches亦都教識佢點樣喺LinkedIn直接搵當地HR做networking，跨越距離限制幫佢留下好印象。最後佢入到Shopee嘅MT，依家喺新加坡發展！唔好因為地點限制自己嘅機會！不過的而且確，唔係個個同學仔都一心想去外國發展。就好似我哋另一個同學John咁，佢Year 3搵我哋嘅時想做asset management，喺我哋coaches嘅大改造下，無論係CV、interview skills、technical knowledge抑或intangibles都突飛猛進，喺短時間內已經攞到中資嘅AM placement同埋BlackRock Financial Institutions Group新加坡嘅offer。John都諗咗陣應該點揀，但係最後都跟咗我哋coaches嘅建議去BlackRock新加坡office，因為好多時啲大firm未必會喺香港有headcount，但係個position對佢嘅long-term pathway帶來更多機會，亦都會幫佢帶來更大嘅exposure！其實講到尾，重點唔在於location，而係在於你會唔會為自己嘅career踏出第一步離開comfort zone？Recruitment Season仲有幾個月就開始喇，想知道點樣breakthrough自己嘅limit，不如Send份CV來俾我哋，幫你望下coaching program幫唔幫到你啦！